姜維和魏延都是蜀漢後期的重要將領，他們在諸葛亮的手下為蜀漢做出了貢獻。魏延是劉備的老部下，他早早就帶領自己的部曲參加了劉備的陣營。史書記載，魏延其人善撫士卒，能征善戰。在劉備奪取漢中的時候，要選拔一位將領鎮守蜀漢的北大門漢中。當時的所有人都以為會選派張飛。

可是劉備一宣佈人選，讓大家都大吃一驚。劉備選拔魏延擔任了漢中太守。在任命後，劉備大會群臣，專門問魏延將來的方略。魏延說：“若曹操舉天下而來，請為大王拒之；偏將十萬之眾至，請為大王吞之。”

首先分析魏延和姜維各自的實力。

魏延說到做到。在魏延守衛漢中的時候，漢中萬無一失，從沒有出過差錯。後來，劉備去世後，諸葛亮興兵北伐。在這個時候，魏延作為劉備那一代留下的唯一大將，成為諸葛亮的前部，並在官位上成為僅次於諸葛亮的人物。

而姜維則是在諸葛亮第一次北伐時收用的人。他的資格雖然新，但是諸葛亮十分欣賞他。在史書上記載，諸葛亮評價姜維其人，“姜伯約忠勤時事，思慮精密，考其所有，永南、季常諸人不如也。其人，涼州上士也。”諸葛亮認為李邵和馬良都比不上姜維，可見對他的器重。

姜維在蔣琬、費禕死後，終於擔任了蜀漢的大將軍之職。他繼承諸葛亮的遺志，九伐中原。雖然有過大勝，但也有大敗的經歷。總的來說，勝率要高於失敗。在當時，魏強蜀弱的情況下，能夠取得這樣的成績也是不錯的了。

但是，在魏延和姜維兩人的總體能力來說，魏延還是要高於姜維的。且不說在資歷上，在戰績上，就是在戰略眼光上，個人認為，魏延也都不比姜維差。

比如在漢中的防守策略上，魏延採取層層把關的策略，讓敵人無隙可鑽。這個策略經過實戰的檢驗，是成功的。在魏延死後，依然被繼任的吳懿、王平等人沿用。曹魏曾經大舉進攻蜀漢，在魏延留下的防禦體系下碰得頭破血流，無功而返。

等到姜維當了大將軍，他不顧雙方的實力差距，改變了魏延的防禦策略。他放開道路，保守要點，想要聚殲來犯之敵。這使得鍾會輕易的就進入了漢中，打破了蜀漢的防禦體系。

雖然姜維偷渡陰平橋頭，趕到劍閣，彌補了防禦破綻。可是顧得了東，顧不了西。鄧艾乘機偷渡陰平，佔領綿竹，迫降了劉禪，蜀漢滅亡。

如果不是姜維改變了魏延的防禦方略，使得魏軍輕易進佔漢中，就不會出現鄧艾攻打成都的悲劇。東西蜀軍可以用少量人馬纏住鍾會主力。如果鄧艾敢偷渡陰平，姜維就可以用主力迎戰鄧艾，鄧艾必敗無疑。在這種情況下，鄧艾是不敢偷渡陰平的，蜀漢也不會滅亡。

從這些方面來看，魏延在都強過姜維。但是諸葛亮為什麼那麼器重姜維，對姜維那麼加力培養呢？

據史書記載，姜維剛一參加蜀軍，諸葛亮就教他行軍打仗之法。諸葛亮說：

須先教（姜維）中虎步兵五六千人”，還說，“畢教軍事，當遣詣宮，覲見主上。

一個剛加入的新人，諸葛亮就讓他帶領五六千人的精銳部隊，還親自指導可見諸葛亮對姜維的信任和器重。

諸葛亮培養姜維無外乎有幾個原因。一是姜維的本身的素質。諸葛亮認為姜維“甚敏於軍事，既有膽義，深解兵意”。而且還“才兼於人”，這樣一位讓諸葛亮欣賞的人物，諸葛亮當然要刻意加以培養，委以重任。

二是姜維所處的環境。諸葛亮雖然編練新軍，但是缺乏得力的將領。雖然有魏延和吳懿這樣的將領，但是和諸葛亮的戰略戰術思想不合。這嚴重影響了戰爭的程序。諸葛亮一直在致力於培養新一代的將領。

可是在實戰中，他遭受了挫折。街亭之戰，馬謖讓他大失所望。最後他不得不將馬謖等三名將領斬殺以謝天下。雖然他提拔了王平，可是在戰爭中依然不得不依靠魏延。魏延其人有著自身的缺陷，讓諸葛亮也無可奈何。因此，培養姜維以防萬一也是必要的。

第三是姜維的年紀。姜維在蜀漢將領中是年輕的一代。培養姜維是為了將來做打算。如果姜維能夠成才，那麼他能夠帶領一批新人，來繼承自己的遺志，讓蜀漢延續下去。

但是，雖然諸葛亮加意培養姜維，他也沒有把他當成接班人。他只是把姜維作為一員出色的將領來培養，作為保衛蜀漢的屏障。他在生前，就已經密表劉禪，讓蔣琬接替自己的職位。而蔣琬之後，接任的又是費禕。

按照正常程式，接替諸葛亮的應該是魏延。而楊儀也認為自己該接替諸葛亮的職位。結果兩人在諸葛亮死時演出了一場火拼。誰知道兩人最後同歸於盡，最終讓蔣琬、費禕得到了實利。

蔣琬在蔣琬、費禕眼中也就是一介武夫，根本沒有對他過於重視。直到二十年後，費禕被刺殺，姜維才得到了軍權，開始北伐。即便如此，在諸葛亮的兒子諸葛瞻臨戰死前，還說自己內不能制黃皓，外不能制姜維，把他和黃皓看成一樣禍國殃民的人物。

我們從這裡可以看出來，諸葛亮何曾把姜維當做接班人培養。他只是把姜維當成一員優秀將領來培養，對他並沒有抱有過高的希望。

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