教師是如今很多應屆畢業生的選擇。

在大多數人心中教師都是鐵飯碗，無論是否進入公立學院擁有事業編，但都是技術活，無論到哪裡都能找到穩定且待遇豐厚的工作。

但教師這行真的有大家想的那麼好麼？其實未必，在一定程度上教師這職業，是外邊的人想要進來，而裡邊的人卻想要出去。

“這不是人乾的活”，年薪15萬男教師裸辭，直言寧可去送外賣

小亮大學讀的師範學校，畢業後就到一所私立高中任職英語老師，

由於綜合實力比較強，在兩年後就成為班主任。

在親朋好友眼中，小亮的工作非常好，

不僅穩定，輕鬆，薪資還高，年薪基本都能達到15萬，

但小亮卻並不這麼想。

在任職期間，小亮一直有辭職的想法，

終於在帶完一波學生後

毫不猶豫選擇裸辭

，這讓親朋好友很是意外，並批判小亮太任性，居然放棄這麼好的工作。

而小亮在聽後並沒有做多餘解釋，只說了一句

“這不是人乾的活，我寧可去送外賣，也不再當老師”。

小亮雖然沒做太多解釋，但理由其實也很簡單，同大多數辭職的老師一樣，無非是這些原因

教師不僅僅只有上課這一項任務，還要完成各種上級領導佈置的任務和檢查

有些人認為老師除了上課時辛苦點，其餘時間都很輕鬆，只需要待在辦公室嘮嘮嗑就可以了，但怎麼可能這麼簡單。

沒有課的時候，老師需要備課

，根據不同班級同學

調整教學方式和教育進度

，

批改試卷和作業

，同時還要完成各種上級領導佈置的任務和檢查，這每一項想要完成好都不是那麼簡單的事情。

私立學生學習成績和老師績效，工資息息相關，教學壓力大

小亮是私立學校老師，工資是很高，但教學壓力卻非常大，

私立之所以收費那麼高，就是因為教學效果比較好，升學率高。

在這種情況下，私立學校就非常抓學生成績，會給老師施壓，將學生成績和老師績效工資掛鉤。

師傅領進門，修行在個人，學生的成績哪裡是老師能控制的，

同樣是在一個班級上課，有些學生就能吸收的很好，並在考試中取得優異成績。

但有些學生就彷彿沒聽過一般，即使是蒙都蒙不對，可校領導不會考慮這點，只會根據最後成績說話，一

旦班級成績不理想，教師工資就會減少，

在這種壓力下，老師怎能感覺輕鬆。

教育方式不被所有家長接受，隨時解決難纏家長

嚴師出高徒，想要學生優秀，老師必須要嚴厲，但現在的家長都太過寵溺孩子，無論是否是孩子的錯誤，但卻不允許任何人說，即使對方是老師。

在這種情況下，如果學生犯錯誤，被教育教育批評或懲罰，一些難纏的家長就會找上老師，面對這種家長，老師也很是無奈。

同時還有一些家長要求太多，讓老師感覺十分為難，一個班級裡的孩子有很多，老師不可能對某一個或某幾個孩子特殊照顧。

教師工作雖然體面，但卻一點都不輕鬆，

而那些福利待遇，其實都是教師應得的，不服氣就自己去當教師，看看是否能承受住這份辛苦。

教師工資並不高，甚至不如送外賣

私立學校利用升學率來吸引學生，想要學生成績高，教師水平就要跟得上，因此私立學校的老師教師基本都很高，可壓力也和薪水也成正比。

公立學校老師工作雖然穩定，但工資卻並不高，有時候甚至是不如送外賣的，更比不上那些私企工作人員。

而網路上說的教師工資高也僅僅是少部分，大多數老師都是拿著和普通人差不多的工資而已，沒有大家想象的那麼多。

教師前景好，但學生也不要盲目進入

教育是國之根本，只要人類還存在，教育就不可能消失，尤其是隨著國家發展，教育越來越受重視，教師前景非常好。

但學生卻不能盲目進入，在選擇成為教師之前，考慮自己是否能承受得住壓力，同時想清楚自己想要當教師的初衷是什麼，不然將來很有可能會後悔。

結語

教師是神聖且偉大的，值得人們尊重，而不是各種造謠，同時也要給教師多點理解，不信謠不傳謠，別再利用教師引起爭端。

而家長在對老師有不滿時，最好也能多一點耐心瞭解事實真相，並不能只聽信學生一面之詞，避免誤會老師，寒了老師的心。

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