華為的成功有很多值得學習的地方，今天，動力君想給朋友們介紹兩個有趣的關鍵詞：簡單、狼狽為奸。

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簡單

曾有記者問任正非：你認為企業當中zui優秀的人才應該具備什麼樣的素質？

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任正非的回答是“簡單”。

唯有簡單，才有更多精力去創新。如果這種人能佔到主流，制定簡單化可操作性的管理流程，企業不興旺都難。

這裡的簡單不是頭腦簡單，而是思想簡單，想的唯有工作的目標和效果。

狼狽為奸

華為的“狼文化”眾所周知，現在被很多人推崇學習。但其實這裡有誤解，最初是外界批評諷刺華為才有了這個詞，隨著華為的日益成功，方有所變化。

任正非曾這麼說過：

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我曾經在一篇文章上講過狼的特性：第一，狼的嗅覺很敏感，很遠的地方有肉，它都會跑過去，這是希望大家向狼學習，對市場機會和技術趨勢具有敏銳性；第二，不會是一隻狼去搶肉，而是一群狼去搶肉，這就要強調團隊精神，不要總是一個人孤軍奮鬥；第三，狼的奮鬥精神是不屈不撓的，搶不到肉還要搶，甚至有時奮不顧身，我們希望團隊作風要向它學習。

當時，哪個團隊都不能只有“狼”，任正非就說華為還有一些人成不了“狼”，但可以向“狽”學習。

狽很聰明，但狽的前腿很短，後腿很長，沒有獨立作戰能力，必須要和狼結合在一起，才有戰鬥力。進攻時它抱著狼的後腰，狼衝鋒的時候，它看到方向錯了，屁股一擺，狼就對準了方向。狼和狽結合起來，是一個優質的團隊協作。

漢語裡“狼狽”這個詞是負面的，因為中國五千年社會是保守的，不喜歡進攻，這種積極進攻精神就被否定成為負面名詞。

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“狼文化”是外部編排諷刺我們的，我們自己沒有說過，其來源是我根據生物特性和團隊奮鬥精神如何結合起來說的。

從這些闡述裡，你得到了哪些啟發？