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【週末薦讀】聽懂了這些,你就能在溝通中獲得更多的快樂和更多成功

石油大王洛克菲勒說:假如人際溝通能力也是和湯、咖啡一樣的商品,我願意付出比任何東西都高昂的價格購買這種能力。

深以為然。

有效的溝通,是和諧人際關係的基本要素。

想做好溝通,就要學會傾聽,做好情緒管理,有效解決矛盾。

01

溝通,是學會傾聽

《春秋》有言:私聽使耳聾,私慮使心狂。

帶著私心去聽問題,就會變成聾子,帶著私心去思考問題,就會使心狂沒有準則。

有效的傾聽,是建立和諧人際關係的關鍵。

雅各在聖經裡寫道:要“快快地聽,慢慢地說”。

當我們與別人建立交流和溝通的時候,首先要學會傾聽。

美國主持人林克萊特訪問一名小朋友問:“你長大後想要當甚麼呀?”

小朋友答:“嗯…我要當飛機的駕駛員!”

林克萊特接著問:“如果有一天,你的飛機飛到太平洋上空所有引擎都熄火了,你會怎麼辦?”

小朋友答:“我會先告訴飛機上的人綁好安全帶,然後我掛上我的降落傘跳出去。”

現場觀眾鬨堂大笑,林克萊特繼續看著孩子,想看他是不是自作聰明的傢伙。沒想到,孩子熱淚奪眶而出。

於是林克萊特問:“為甚麼要這麼做?”

小孩真摯的回答:“我要去拿燃料,我還要回來!”

《非暴力溝通》中有句話:真正的傾聽,是放下自己心中已有的想法和判斷,一心一意地去體會他人。

普通的溝通者只聽自己認為重要的資訊,而真正厲害的溝通者會全身心的聆聽,不放過任何一個細節。

傾聽不僅僅是用耳朵來聽訴說者的言辭,還需要一個人全身心地去感受對方在談話過程中,所表達的言語資訊和情感傳遞。

它體現了你的教養,展現了你的素質,也能讓你準確快速的瞭解對方內心的真實想法。

有效的溝通是懂得傾聽別人,並給予尊重,別人表達的時候,不隨意否定別人,以免產生不必要的誤會。

02

溝通,是情緒管理

人人都會產生情緒,但並非人人都能管理情緒。

不同的情緒,會導致不同的溝通的結果。

有句話說的好:好的情緒,溝通的效果會事半功倍,壞的情緒,溝通的效果是製造麻煩。

電影《搜尋》講述了這樣一個故事:

都市白領葉藍秋,意外查出淋巴癌晚期。

當天在公交車上,因沉浸在恐懼中情緒低落,拒絕給車上的老大爺讓座,並說了句氣話:要坐,坐這兒(她的大腿)。

這一過程,恰好被電視臺實習記者用手機拍個正著,此舉被惡意放大,一經發布便引起眾議,網友集體討伐葉藍秋道德淪喪。

她的老闆借給她100萬,也被誤會並冠以“小三”之名。

最終因未讓座而引發蝴蝶效應般的網路暴力,讓她不堪重負,選擇了自殺。

拿破崙說過:能控制好自己情緒的人,比能拿下一座城池的將軍更偉大。

高品質的溝通,應把注意力放在結果上,而不是情緒上,溝通應該從心開始。

夫妻之間做不好情緒管理,會變成吵架甚至動手。

家人之間做不好情緒管理,會心態崩潰產生矛盾。

朋友之間做不好情緒管理,會情感疏離產生隔閡。

情緒不好,心裡話會說不出來,真心話也聽不進去,表達的內容往往會被扭曲和誤解。

管理情緒首先要在情緒來時,對情緒有覺察,然後識別它,再使用技巧去控制它。

與人溝通,百分之七十是情緒,百分之三十是內容。做好情緒管理,可以幫助我們更有效地與人交往。

溝通,是成年人的社交必備技能,管理情緒,是成年人的必修課。

03

溝通,是解決矛盾

《水滸傳》中有句話:風不來,樹不動,船不搖,水不渾。

這世上沒有無緣無故的愛,也沒有無緣無故的恨,世事都有前因後果。

如果兩個人之間出了問題,一定要及時溝通。

一個不問,一個不說,再熟悉的人,也會漸漸變得陌生,再深的感情,也會漸漸變得疏離。

人和人相處,難免會發生誤會,產生矛盾。解決掉矛盾,皆大歡喜;解決不了矛盾,有時會造成無法挽回的結果。

而解決矛盾,最重要的是懂得溝通的重要性。

王小波曾說:一味的勇猛精進,不見得就有造就;相反,在平淡中冷靜思索,倒更能解決問題。

獅子和老虎之間爆發了一場激烈的衝突,到最後,兩敗俱傷。

獅子快要斷氣時,對老虎說:“如果不是你非要搶我的地盤,我們也不會弄成現在這樣。”

老虎吃驚地說:“我從未想過要搶你的地盤,我一直以為是你要侵略我。”

人和人相處,最致命是彼此不溝通,卻隨意猜測對方所想,致使兩個人產生分歧,越走越遠,直到無法挽回。

溝通是人與人之間、人與群體之間思想與感情的傳遞和反饋的過程。

卡耐基:如果你是對的,就要試著溫和地、技巧地讓對方同意你;如果你錯了,就要迅速而熱誠地承認。這要比為自己爭辯有效和有趣得多。

溝通既是人際的交流,也是感情的交流,更是消除誤會,解決矛盾的有效途徑。

▽缺乏溝通的家庭是不幸福的,缺乏溝通的友情是不長久的。

有人說:最理想的關係,是氣質上互相傾慕,心靈上互相溝通,世界觀上互相合拍。