相信不少的朋友都經歷過面試，而在職場中進入公司，面試是必不可少的一件事情。我們在進入公司的時候，難免會遇到面試官提出的各種問題，有些很專業，而有些卻很奇葩。這也讓不少的面試者“倒”在了奇葩的問題上。

大家都知道，現在找工作並不是一件很容易的事兒。而想要進入一家大的公司，更是難上加難。而只管重要的一步就是面試了，如果能透過面試，等於就是實現了人生的第一步。但現在很多的面試官他們會處理一些比較奇葩的問題。他們的真正目的，並不是在於為難你，而是想考察面試者的隨機應變能力，還有思維方式。

陳政尹是我大學期間的好姐們，像所有應屆生一樣，一畢業就投入到求職者大潮中去，但是她並不盲目，而是精心挑選企業，選擇適合自己的崗位在去投遞簡歷。當有一些心儀的企業向她丟擲面試的橄欖枝時，她毫不猶豫地就去參加面試了。在經過順利的專業問題後，面試官突然問了一個奇葩問題：怎麼證明你從沒隆過胸？

第一位求職者站起來回答：來面試的是秘書的崗位，並不是來選世界小姐，我覺得您的這個問題對我來說是很不尊重的，所以，這個工作不要也罷。說完後站起來就走了，面試官有些尷尬，但是沒有理會她，看下了下一名求職者。

第二位求職者還沒思考好，站起來磕磕絆絆的說：我沒有隆過胸，但是，我覺得我沒有必要向你證明，因為這個是我個人隱私問題，你信不信是你的事。

陳政尹不緊不慢的說：我覺得我沒有必要向你證明我有沒有隆過胸，因為即使我進入貴公司。老闆帶我出去也不可能有人會來問我這個問題，而且我是否有隆過胸很直觀，看一眼就看得出來了，誰會隆胸後還是A杯的呢？

面試官看著這位姑娘有膽識，有魄力，所以便說：恭喜你，獲錄用了。其實這個問題我問過很多前來求職的求職者呢，可是他們的答案並不能讓我滿意，直到遇到了你，我很看好你。